唐慧執掌唐朝建築工程公司，接手商業區規化和民國古城旅遊開發項目，也徹底使得唐寶從中解脫出來。
可惜唐寶依然沒能空閒下來！
“嘿，蘇總，真是稀客啊。”今天老爺子剛搬回自己的專屬大院，莫大的唐家老宅，只剩下唐寶一個人在家。可是他很快便迎來了一位出乎他意料之外的客人，那就是首鋼公司的副總經理蘇鵬。
見蘇鵬來訪，唐寶也只能起身相迎，熱情地招呼。
“呵呵，小唐，前些日子我們談過首鋼公司的事情，你是否有過考慮啊？”接過唐寶遞過來的茶水，蘇鵬開門見山的問道。
呼~
唐寶微微有些暗惱，蘇鵬還是想從他這裏入手推動首鋼公司股改，想把他捆綁到戰車上去啊。
“蘇總，你的意思我明白，可這事情絕對不可能！”唐寶斷然拒絕道。唐家並沒有外人所看見的那樣風光無限，他是有心無力啊。
聽到這個答案。
蘇鵬也露出失望之色，暗歎，“還真像劉市長所說的那樣，唐寶之所以跟牛大國提入股首鋼的事情，只是在敷衍牛大國啊。”在來唐家老宅之前他在腦海中羅列出了無數條理由，但卻被唐寶的堅決的態度給打擊的支離破碎，愣在原地，竟然再也無法拿出一個說服唐寶的理由。
“唉……蘇總。你的心情我明白，但首鋼公司的事情，我一個外人插手進去實在是不合適的。”或許意識到剛纔的語氣太過強硬，唐寶放緩聲音道。
蘇鵬只是首鋼的副總經理，上頭還有總經理和黨委書記呢，他們都沒有出面，顯然是對首鋼股改的事情並不是那麼熱衷的，甚至可能是強烈反對。若是他和蘇鵬談首鋼股改的事情，無異於站到蘇鵬一方，跟其他首鋼公司的領導對着幹！
“嗯。蘇總，你推動首鋼股份制改革的目的是什麼？”唐寶問道。
“當然是爲了首鋼公司成爲一家更好的企業！”
唐寶搖搖頭，蘇鵬的回答實在太過虛無飄渺了，也許連他自己都搞不清楚搞股份制改革的真正意義。只能說他是單純的爲了改革而搞股份制改革，根本沒有摸清楚股份制改革的意義，他腦子裏也是一團漿糊。
“額……”
蘇鵬說完就覺得不妥了，這話簡直說得像個白癡似的。“小唐，其實我對股份制的瞭解也是極其有限的。是在最近兩年首鋼搞承包的效益持續降低的背景下，才慢慢關注股份制。聽說股份制改革可以明晰企業的產權和治理權，也能改善內部的管理機制。當然我是理想是可以將首鋼煉製的鋼材賣到歐美市場，跟歐美鋼鐵企業一起競爭，給國家創匯！”
“嗯。”
唐寶嗯地應了聲，暗想這纔有點譜。
“方總。在首鋼公司內部沒有明確地做出改變的決心前，我是沒法介入的。此刻你來我這裏，完全沒有意義。”
改變？
哪有這麼容易啊！
蘇鵬苦笑着發出一聲嘆息，首鋼的效益雖然在緩慢地下降，但是依然處於盈利狀態，跟其那些年虧損靠政府財政支撐的國營企業相比，日子要好得多，大家都非常滿意目前的情況，沒有幾個人願意去改變。
可是。
以首鋼的態勢，這種好日子也維持不了三五年了，到時候也會變得跟其他國營企業一樣，要向政府伸手。並非是只有他一個人看見了這場危機，可是沒被逼到絕路，就沒有幾個人敢大改啊。
幾年之後，是否還會留在首鋼，誰也說不準，或許被調到其他地方任職了呢……抱着這種心思，包括首鋼黨委書記等高層都希望維持現狀，需要穩定。
都不願意冒險去嘗試着改變！
而且……
目前，首鋼的首鋼的黨委書記趙武峯已經到兼任冶金工業部的副部長了。或許兼任了一兩年，就會把首鋼的職務給辭掉。作爲首鋼副總經理的蘇鵬，將會有很大的機會執掌首鋼公司。
因爲只有他沒有啥背景！
首鋼效益好的時候，或許他根本就沒有機會執掌首鋼公司，但是大家都清楚首鋼將會變成爛攤子的情況下，有背景的都基本上會申請調離。就拿最近一年的人事變動來說，調離的正處級幹部已經超過了十位，而且還在繼續……最後，也唯有像他這樣沒關係的留下來爲首鋼的墮落負責。
所以。
蘇鵬迫切地急於在首鋼公司搞股份制改革，也有爲自己考慮的因素在內。
“嗯……小唐，我明白你的意思了。”蘇鵬平靜地說道。“你放心，首鋼公司搞股份制改革是我蘇鵬一手推動的，就算出了事情，也絕不會牽連到你。我就想要你一個準話，等我推動首鋼內部改變後，你能給首鋼帶來哪些飛躍。”
“呃？”
聽到蘇鵬這直白的問話，唐寶也是一愣，暗歎蘇鵬對他的期望值很高啊。飛躍？說得輕巧……
做起來難啊！
“美元外匯不會再是首鋼的難題，技術設備升級……我只能說盡量，你應該清楚外國人不會把真正的先進鍊鋼技術賣給中國的。至於首鋼的內部管理機制，這取決於你們改變的是否徹底，我沒法控制。”唐寶說道。
“嗯。”
蘇鵬也懂，管理機制問題是國營企業的難題，他也不會天真的以爲搞股份制改革就能一勞永逸。
呼。
實話說，對於唐寶的回答，蘇鵬是有些失望的，與他期待值也差上不少。但是好歹有收穫，不像那晚飯局上乾脆閉口不談。
又隨意地聊了幾分鐘。
蘇鵬就離開了。
他明白首鋼搞股份制改革的事情，還需要自己去努力，只要首鋼內部沒有下決定要搞股改，唐寶就不會承認今天所說的一切。
……
“呼。”
將蘇鵬送出唐家老宅，唐寶也終於鬆下一口氣。對於蘇鵬的執着，他也只能表示讚賞和欽佩。
首鋼股改涉及到許多方面，包括體改委、冶金工業部、京都市政府、財政局、內部高層和基層員工。
可以說。
非常複雜，也難怪沒有幾個人願意去做。